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CDI Intérimaire Santé
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CDI Intérimaire Santé

Les avantages de l’intérim et du CDI combinés

Connaissez-vous le CDI Intérimaire ?

Il s’agit d’un contrat à durée indéterminée, qui alterne des périodes de missions dans les entreprises utilisatrices (hôpitaux, structures de santé, EHPAD, cliniques etc) et des périodes sans exécution de mission que l’on appelle « intermissions ».

Votre employeur dans le cadre du CDI Intérimaire est Adecco Medical et plus précisément votre agence. Ainsi, vous conservez les avantages du salarié intérimaire tout en bénéficiant des atouts du contrat à durée indéterminée : accompagnement professionnel, bilan annuel…

Le CDI Intérimaire : de nombreux avantages à la clé

Sécurité

icône sécurité
  • Un emploi en CDI avec Adecco Medical
  • Une garantie Minimum Mensuelle de rémunération couvre vos missions mais aussi les périodes entre les missions pendant lesquels vous ne travaillez pas !

Evolution

icône évolution
  • Une variété de missions
  • Votre parcours professionnel s’inscrit sur du long terme car le CDI Intérimaire est basé sur un contrat à durée indéterminée
  • Pendant les intermissions, nous pouvons vous accompagner via des formations

Accompagnement

icône accompagnement
  • Nos équipes locales et expertes sont engagées et à votre écoute
  • Chaque intérimaire en CDI avec Adecco Medical bénéficie d’un accompagnement renforcé au fil des missions pour gagner en expérience professionnelle

Avantages

icône avantages
  • Les démarches de la vie courante (crédit, logement…) sont facilitées par la durée indéterminée de votre contrat
  • Vous bénéficiez de l’ensemble des avantages Adecco Medical, comme la Certification, les avantages de notre CE, l’accès gratuit à notre plateforme de e-learning, notre application mobile...
rémunération d'un CDI intérimaire

Votre rémunération en CDI Intérimaire

Durant les périodes de missions, vous serez rémunéré(e) selon les règles relatives au salaire de référence pour le poste de travail, en application du principe d’égalité de traitement.

A noter : Vous ne bénéficierez pas d’indemnité de fin de mission en CDI Intérimaire à l’issue de chacune de vos missions d’intérim étant donné que celle-ci est destinée à compenser la précarité du travail temporaire, elle n’a pas de raison de perdurer du fait de votre contrat en CDI.

Cependant, durant les périodes d’intermissions, vous serez rémunéré(e) en application d’une Rémunération Mensuelle Minimale Garantie, définie au contrat à durée indéterminée et qui ne pourra être inférieure au SMIC mensuel pour 151 H 67 (majoré de 15 % pour les agents de maîtrise et de 25 % pour les cadres), pour un contrat conclu à temps complet.

En savoir plus sur le CDI Intérimaire

Vous pouvez accéder au CDI Intérimaire dès que vous êtes diplômé(e). En tant que contrat à durée indéterminée, il est soumis au Code du travail selon les règles de droit commun. Les missions sont soumises à la réglementation spécifique du travail temporaire. Les dispositions conventionnelles applicables à votre situation sont les accords nationaux du Travail Temporaire pour les salariés intérimaires.

icône information importante

Pour plus d’information sur le CDI Intérimaire, rendez-vous sur la FAQ ou contactez votre agence au 0800 007 006.

Sur le terrain, que pensez-vous du CDI Intérimaire ?

Un espace web dédié aux CDI Intérimaires

Vous venez de signer un CDI Intérimaire avec notre agence Adecco Medical, ou vous envisagez de le faire prochainement. Félicitations ! Une page vous est dédiée afin d'y retrouver rapidement les informations qui vont sont utiles au quotidien et les réponses à vos principales questions.

J'y vais !

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